最近搞了个 AI 提效大赛，每个组要出一套案例，大老板还要看
平时 JAVA 开发那套东西弄上去，估计都过不了初审
求求兄弟们给点灵感，救救了 orz
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needppAug 27 via iPhone
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不参加会怎样？
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Tory12138Aug 27
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问 ai 哈哈哈
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这个我会，用 AI 把大老板的活干了。
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https://ccw-explorer.7841784.xyz/
把这个改改名字 就说自己研发的 |
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canyue7897Aug 27
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@chaos93 这是什么东西啊？是 skill 吗还是 workflow ？
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boweredAug 27
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这种比赛，你应该去想大老板关心什么 🤪
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jackOffAug 27
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wait?不会是一个公司吧？哪个地区的？
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yunchunAug 27
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给全公司的人做个知识库，把代码库放上去做一个业务知识库，它会比 PRD 更准确。也能完成内部提效
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LANB0Aug 27
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wait?不会是一个公司吧？哪个地区的？
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voneAug 27
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我们更猛，准备把所有业务系统接入 Agent 。来大活了。
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ttyhtgAug 27
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越来越抽象了，昨天看到一个公司让大家演示高校工作法
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roykingHAug 27
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AIboss 在没有老板的情况下帮助公司做出决策 最后完全替代老板
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mmdsunAug 27
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我搞过类似的建议搞 AI 相关，评分高。
你可以搞个服务端龙虾 Skills 、claude code 。 刚好 spring ai 支持。 https://spring.io/blog/2026/01/27/spring-ai-agentic-patterns-4-task-subagents https://clawrunr.io/ |
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modern008Aug 27
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这是老板们的老套路，自己不会，又不能明着问你，就这些虚头花脑的东西来套你的实践经验。你就说你不会就行了
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coderluanAug 27
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楼主你感觉钉钉缺什么功能，或者什么功能不好用，就用 AI 去优化这个功能。
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不要争先，不要冒头，做一个别人看起来很烂但对自己很实用的东西就行。你做得太好，老板开心，同事反而会敌视你，因为你让老板觉得可以开掉更多人了。
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alfaAug 27
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有灵感都自己做了。
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f5a599Aug 27
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AI 自动发工资，账上不够的自动贷款
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ktyangAug 27
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如何让 ai 愉快的执行 rm -rf /
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AreYou0kAug 27
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ai 派活, 根据工资分配任务, 绝不多干, 也绝不少干
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czytAug 27
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在我组织随便找一个 github.com/ca-x
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diudiuuAug 27
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ai 当老板
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myfateAug 27
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AI 替代管理层，直接由 AI 领导
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yaleaxAug 27
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现在领导的最大问题是上下文记忆量太小。你做个 AI 领导确实好的，让 AI 能记住事情，然后决策，肯定比领导强。或者让这个系统辅助老板做决策。
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crazykunAug 27
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公司内部知识库, mcp 连上公司内部代码库, 项目文档, 设计文档。快捷命令询问谁开发谁设计谁规划，一键甩锅
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hervey0424Aug 27
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做个 windows
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把自己蒸馏了，然后去提离职，给公司降本增效
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gorveyAug 27
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grok bot 前几天泄露了，clone 一份，改下 logo 完事
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xsir2020Aug 27
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对 AI 案例大赛的作品 进行 AI 评分，以减少老板的工作量，提高老板的专业能力。
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SorenXAug 27
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哪个公司？ dd ？？？
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vipftsAug 27
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AI 拍马屁
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NizumaEijiAug 27
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常规的就是问题诊断 agent
代码+日志+apm+业务知识库凑一块儿，然后你给个问题和线索让 agent 自己排查问题 我们这边内部搞 ai hackthon 的时候这个项目是在研发里出现频率比较高的了 |
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fivesmallqAug 27
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反正就是围绕产品研发流程来弄基本上
比如参考 https://claude.com/blog/the-ai-native-sdlc-playbook 直接落地 从聊天记录中分析需求意图，然后人去确认出需求，设计，出可交互 demo ，到最后构建开发部署发布。 可以只做部分环节，拿分点在于把 ui 和交互特效做好看点，一下就能给人留下深刻印象，建议使用 claude design 做设计然后落地前端。 我们公司是用飞书的，我做了一个读取群聊消息到出 demo 的，大家都可以授权自己的群去玩，效果做的好，拿了个第一 ：） 1 是产品完成度最高。2 是页面设计好看，交互特效都断档领先。 |
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woshishui2022Aug 27
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@xsir2020 我也想到一个；对 “对 AI 案例大赛的作品 进行 AI 评分” 的 AI 进行评分合理性分析
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IIceAug 27
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真实的裁员：AI 提效
虚假的裁员：广进计划 |
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a0210077Aug 27
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如果 OP 上面还有领导，开摆就好，提了方案也不会升职加薪，开着 AI 摸鱼
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MicroLeeAug 27
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兄弟，我有方案啊，我们搞了一个开源的 用 DeepSeek Harness 实现了一套可扩展的本地 codex 应用
里面还能建流程啥的 你就建个自动开发、自动 review 、自动上线的流程 然后再搞个定时任务，自动拉线上日志 大兄弟，试试吗 项目地址： https://github.com/wecode-ai/Wegent |
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ffalexAug 27 via Android
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蒸馏一个 boss skill ，让老板自己蒸馏自己
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N0vermber11Aug 27
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搞个公司内部中转站，提炼全员与 AI 的对话记录，自动蒸馏员工
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riemann66Aug 27
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真实目的：广进计划 让牛马卷生卷死 蒸馏自己
虚假目的：AI 提效竞赛 |
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aixnode350Aug 27
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@riemann66 正解
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PopRainAug 27
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我用豆包写过一个引入 AI 的方案，一字未改，老板叹为观止
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baizhengAug 28
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问兄弟不如问 AI
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jedeftAug 28
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问 ai,让 ai 帮你写
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liuidetmksAug 28
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什么 AI 大赛，最后就是裁员
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tjssAug 28
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@woshishui2022 那我就来一个 对 '对 “对 AI 案例大赛的作品 进行 AI 评分” 的 AI 进行评分合理性分析'的 AI 进行评分合理性分析
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dabaibaiAug 28
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一键做一个王者荣耀 上线月入 20 亿
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conglovelyAug 28
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@vone 哪天 agent 抽风就搞成更大的活了
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zhangli2946Aug 28
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1. 找一个公司客户的场景， 用 AI 提供更好的体验。
2. 找一个研发最慢的环节， 用 AI 提供更高的效率。 |
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catazshadowAug 28 via Android
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写个大嘴 skill ，啊这个这个，哇哇哇，一千万以内最好的
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xueshiAug 28
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跟你做什么没关系，跟你给公司节省了多少方案，或者提了多少效有关系
不管多简单，只要有效就行，这不是 AI Hackthon |
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