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回复总数  579
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1 月 20 日
回复了 westfall 创建的主题 上海 上海下雪了
@jellyX #4 +1 ,我印象中也是很多年了。
1 月 19 日
回复了 zhouqian 创建的主题 输入法 用这么多年的十指打字法,居然错误的
你看看键盘的 f,j 是不是有个凸起,老师说盲打就是食指要放在凸起那里,然后每个指头,只管上中下三个键位。所以按道理 cde 都是中指,食指负责两排,左右各( 6 个)加起来 12 个键位。
1 月 19 日
回复了 zhouqian 创建的主题 输入法 用这么多年的十指打字法,居然错误的
我是大一才学会盲打的,家里农村的,一直都是标准的指法,用的金山打字,练了一周,基本就会了,就是你图一的指法教学,现在打字都是按照这个方式打的。 第一排的数字,没有按照标准指法来。
1 月 14 日
回复了 shawnbluce 创建的主题 职场话题 当前就业环境令我诧异的一点
现在都是 AI 了,我决定 2026 所有需求均采用 AI 编写,不写一行代码。自己只 Reveiw
1 月 13 日
回复了 fromzero 创建的主题 职场话题 cc 完全可以代替普通的业务牛马
你说的观点有些激进,但不乏是一个好的观点,未来的样子就是你说的这样,目前我的需求基本就是 AI 写的,已经上线两个了,最近研究了一下写文档的 SKills ,慢慢文档我都让 AI 写了,AI 目前做不到不 Review 这些人干的活,Review 还要仔细,不然容易出现问题。
1 月 13 日
回复了 szabc 创建的主题 生活 好想知道,医院的医生有没有业绩目标的?
去 youtube 搜一搜王局的一期采访就行了,里面有详细的讲到了你说的这个问题,这个是百分百有的,不仅仅是开药,还有手术器械,各种耗材都会存在利益输送。
1 月 13 日
回复了 qiaoqiaoqiao 创建的主题 职场话题 年底裸辞了
不用做啊,准备准备简历,下一份工作好好做。
1 月 13 日
回复了 ngduncent 创建的主题 程序员 2026 年了 竟然还有程序员接受不了 lambda
@zorui #96 处理集合简单的 lambda 肯定要用的,哥们儿喜欢 callback ,方法加一个 function ,debug 会 de 出来,云里雾里。不建议这么搞。
我去年跟你一样的想法,做了一个线上撮合的平台,最直接需求端不太好推广,供给端倒是比较简单。
1 月 13 日
回复了 ngduncent 创建的主题 程序员 2026 年了 竟然还有程序员接受不了 lambda
java 线上代码能不用 lambda 就不用吧,首先不说性能,就是代码看起来也不美观。调试起来更是一坨,我有个同事喜欢用 lambda ,各种 callback ,我们称之为 callback 仙人。代码能写出护城河。
1 月 13 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@EspoirBao #51 你这话可能刺激不到我,你爸兢兢业业工作 30 年,到头来被你这么一数落,我只能说你这儿子白养活了,站在巨人的肩膀上,你有的底气有一部分是因为你爹给你的,你懂吗。
1 月 13 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@huaweii #49 那确实,破防能力还得练。
1 月 13 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@EspoirBao 思考一下回顾一年的工作,应该也没问题吧。碰到问题自己反思反思,不也是一种成长吗,绩效打都打了,已经决定结果了,该咋样咋样。
1 月 13 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@FynnRelx 接近 30 。
1 月 13 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@huaweii 相信他人的承诺确实是我年轻了,但是我跟我老婆是一条船上的,绩效涉及奖金加薪股票,怎么不能跟老婆说呢,而且我老婆就是关心这个东西,还有什么潜台词给老婆几个 w 的话,我劝你不要被 v 站的🐢贴给洗脑了,我跟我老婆感情很好,钱也是放一起的,没你想象的这么糟糕。 另外你没经历过,你没办法刚通深受,或许你没有拿过好绩效所以躺平惯了,我能理解你,但是请允许人是有情绪的,我昨晚回家睡一觉,今天人跟没事儿一样,试问有情绪也不被允许了吗,你还是人吗。
1 月 13 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@sir283 大哥的发言着实有点狼人自爆嫌疑,我在哪里推广考公广告了,我的原帖是避免广告,请发邮箱,我挨个添加 vx ,大哥你是真行,平时也是这种风格办事儿?张口就来的。
1 月 12 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@wymanAtV2 这种体会过的人才懂,我懂你,我晋升就是自己去争取到的。跟你情况差不多,我就剩拍桌子了。
1 月 12 日
回复了 JShen 创建的主题 职场话题 领导承诺给好绩效,但是刚沟通绩效一般
@fighte97 玩命倒是没有,就是感觉背刺感觉不爽。平时整体工作强度不大。不然也不会有时间考编。
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