@optional 假定卷的程度不变，企业愿意支出的总成本不变，交最低社保便可以支持更高的税前工资。
@lakehylia 过去几年无论经济情况再怎么差，BAT 的校招都没有停止，只是规模大小不同。

楼主讨论的是交最低还是交全额，不要掺其他变量进来。

2 楼：“公司少交会到你手上吗？大概率不会”
假如 BAT 被允许交最低，明年的秋招抢人大战你就能看到明显更高的税前工资 ^_^

市场会调节，只是调节方式和你理解的不一样

lz 的认为全额交的主要获利是两点：1.公积金可以提取 2.可以少交一些个税
但是我经历的几个不全额交的公司，个税都是公司想办法给避掉了（分两张卡转账），也就是两万的工资只用自己出几百元的个人险金部分，如果算上公积金可以提取的话，几乎就是税前=税后，不存在需要自己交个税的情况。
而且在人社的软件系统（一网通）上，如果第一年申报了这么多个税，那么第二年从 7 月开始是需要按照上年平均工资交社保，不全额交的单位不会自己愿意做这种冤大头。

“公司少交的五险一金部分打进自己的账户” 论坛里面有人说的这种情况是不应该大量存在的，或者说是 HR/财务的严重失职，这种情况下，公司既承担了不按规定交社保的法律风险，又把钱出了。

然后上海公积金据我所知单边是 5-7 ，12 好像是北京的吧，抠逼公司都调成 5 了，抠逼还不调成 5 也属于 HR/财务的失职。

看了一下，发票明细是“软件服务费”

购买储值卡，可以立即开票，使用的时候与余额一样（使用阿里十几个产品得到的经验，不能 100%打包票），不能提现。https://common-buy.aliyun.com/?commodityCode=common_coupon_cbm#/buy

2020 年在拼夕夕买米 10 买到了翻新机，不跟商家废话直接找拼夕夕，要求十倍，拼夕夕让我跟商家协商。
我在 12315 网站投诉，拼夕夕说可以赔我 200 ，我说不要 200 ，消费欺诈，卖我翻新机，至少退 1 赔 3 。结果 12315 竟然关闭单子了。这个过程中拼夕夕一路升级处理专员之后，到后期的专员态度已经非常恶劣了，摆明了你找 315 也没用。
既然拼夕夕是法外之地，我也就不继续纠缠下去了，机器退给商家了，200 我也没要，去京东买了手机，后面就没在拼夕夕买过东西。

今年双 11 看 zdm 上说 ns sport 卡带便宜，我一看比二手还便宜 40 ，那就买了，就算 2 手也划算，结果确实是新的，还兑到了金币（相当于首次激活）。

产地哪儿啊，商品描述里也木有

感谢楼主分享，按照现有业务量（在阿里云上）算了一下价格，这个产品不敢用了，比阿里云还要贵很多很多倍。

lz 说得对，即使是公立，也实在是太贵了。
『不读幼儿园也可以去读小学』这屁话也就说说而已，说这话的人自己孩子不可能不读幼儿园。
幼儿园应该成为义务教育的一部分。私立怎么贵都随便。

不知道他内部是如何运营的，也不知道更详细的数据，只从这个帖子和他的首页来看的话：
1.收你 6%的服务费可能是合理的，我没记错的话美团也就只收了几个百分点的技术服务费（美团商家觉得美团抽水两成这是另一个话题了）。他是服务提供商，不是支付接口提供商，你不能要求他只收支付接口费用，这是忽视他的服务价值（如果你不认可他的服务那也是另一个话题了。。）。
2.提现的时候 6%你可以问他是交什么税，他有义务给你解释。我随便猜猜是给你代缴增值税（算你的营业收入），这样就跟代收代付对上了。

@djsfk 灵活用工情况下，企业需要给你缴纳个税。但是爱发电不知道是啥（不是你定义，而是看他自己怎么定义自己和税务信不信），如果他是个交易平台，比如闲鱼那样的，那你这不是你劳务报酬啊，是你卖货的营业收入。我看了产品首页，有卖商品的部分，也有打赏，企业和卖家间完全无雇佣关系（连灵活用工都没有），没有代缴个税义务。

没看过平台具体规则，但是那 6%才是他的营业收入，其它部分是代收代付，合理合法。
你九楼说的方式是存在的，不知道他有没有在报，一楼也说了这种情况，你自己去个税 App 查他有没有给你报吧。
『公转私要交个税』是个很模糊的说法，实际不是『公转私=要交个税』，而是『个人有所得=要交个税』，大部分情况下，公转私是个人所得，但也有情况，比如个人借款，代收代付，这些不是你个人所得。查税看的是实际经营行为，不是有一笔流水就给你扣帽子。

如果有明确的考核标准，不违法。但即使没有，就算争议成功，好像也得不到太多补偿。

给楼上 @coderluan 点赞，和劳动部门的退休老师教的相关法规基本都一致。上海这里会有些不同，停工第二个月可以只发最低工资的 80%。lz 要主张权利的话，各种证据要留好，比如证明居家办公的工作量并不比日常少，居家办公不影响工作，之类的。